Очередная порция вопросов и ответы на них
Вопросы:
Цитата:
1. Какие требования к образованию к кандидату-фотографу.
конкретных требований нет, неважно закончили вы школу и или бакалавр
Цитата:
2. Много ли желающих попасть на работу на корабль в качестве фотографа, какими качествами нужно обладать, чтобы обойти конкурентов, на что прежде всего обращает внимание работодатель?
В РБ желающих не много, в октябрьский набор было чуть больше 20 человек.
Основные качества - это коммуникабельность, personality, внешний вид (не стоит приходить на собеседование в джинсах и майке), английский язык (если еще и немецкий то это +). Конкурентов как таковых нет, т.к. компания готова принять и 20 человек и 30, но из-за естественного отбора попадают не все.
Цитата:
3. Какие возрастные ограничения?
Вроде 30 лет, это лучше уточнить в агентстве
Цитата:
4. Сколько раз в год проходит набор, как проходит собеседование?
Это все зависит непосредственно от руководства компаний которые набирают. Например я попал в 2005 году, и вот только в прошлом году было другой набор. (кстати вроде первые несколько человек октябрьского созыва уже в Майами на тренинге)
Цитата:
5. С каким уровнем английского Вы поехали впервые? Как изучали английский до поездки и как готовились к собеседованию? Как готовились к Марлин тесту по английскому?
Мне хватило школьно и институтского английского, правда еще английский словарный запас был пополнен во времена англоязычных квестов на компьютере. К собеседованию не готовился вообще, только распечатал портфолио и пришел в указанное время.
Марлин тест я не сдавал.
Цитата:
6. Как проходит собеседование, какие вопросы задают, от чего в основном зависит положительный результат? Может есть какие подводные камни при собеседовании, что лучше говорить, чего нет?
Сначала вводная лекция о самой работе, о том что делать. Далее заходят по одному и персонально беседуют. Просмотр портфолио. Вопросы разные и в общем про жизнь и про фотографию и т.д. Очень часто любят спрашивать: Почему вы хотите работать на корабле? Почему мы должны вас взять? Насколько вы уверены в себе? и т.п.
Чего не стоит говорит, то это что хочется свалить отсюда
. Плести в уши надо все подряд: от желания посмотреть мир, пообщаться с новыми людьми и т.п.Цитата:
7. Если едешь в первый раз, сколько реально надо денег на всю процедуру оформления?
Финансовые и организационные вопросы спрашивайте в агенстве. Телефоны в первом посте.
Цитата:
8. Будут ли проблемы в посольстве, если официально по трудовой и уже на работаю 1,5 года?
Насколько я помню, трудовая мало интересует посольство, хотя...
Вообще посольство это лотерея. И ваши шансы 50\50
Цитата:
9. Сколько реальная ЗП, от чего зависит ее размер?
1200-1300 (700$ официальная зп + персональный бонус). Зависит от того как вы фотографируете и как покупают ваши фотографии. + свадебные бонусы
Цитата:
10. Есть ли реально свободное время на отдых и путешествия?
Это не рабство. Примерный рабочий день был описан выше.
Что касается путешествий, то если вы получите еще и гостевую визу B2, то никаких проблем после окончания контракта поколесить по штатам.
Цитата:
11. На каком оборудовании работали, интересна ли работа?
Вопрос устарел. Т.к. я работал с Олимпус Е-1. Сейчас компания в которой я работал!, использует Никон Д300
Компания Image которая ведет набор, использует технику Никон Д300 или Д90.
Работа однотипная.
Цитата:
12. Что Вам дала работа на корабле, с какой целью Вы ехали?
Кругозор, страны, люди и даже деньги еще остались
Цитата:
13. Есть ли карьерный рост у фотографов, как у других профессий на корабле? Как отношения внутри коллектива?
Карьерный рост есть. Если быстро въехать в суть и понять что к чему, можно подавать запрос на менеджера.
Отношения внутри коллектива ничем не отличаются отношений внутри коллектива. Как и везде есть и хорошие и не очень и тп.
На этом пока все.
Хорошо ещё не дошло дело до теста на IQ 
))))))))
- МНОГО ли там работать приходится? Правда, что по 10-12 часов? Перед собеседованием в агентстве мне сказали: "Ну...фотографы там не перетруждаются...". А в интернете - масса отзывов о том, что это